2022年12月30日下午，天河（保定）環(huán)境工程有限公司第一屆二次職工（工會會員）代表大會在辦公樓三樓會議室隆重召開，由各部門推薦的41名職工代表參加了會議。 ? ? ? ?大會分為預備會議和正式會議兩個階段進行。預備會議階段，與會代表以舉手表決的方式一致通過了代表資格審查的報告、大會議程、主席團名單。下午14:20，在莊嚴的國歌中，天河（保定）環(huán)境工程有限公司職工代表大會正式開幕。 ? ? ? ? ?會議聽取了關(guān)于天河環(huán)境公司工會工作報告、年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)報告、集體合同、工資集體協(xié)商專項合同簽訂工作的情況說明，宣讀了《集體合同（草案）》、《工資集體協(xié)商專項合同（草案）》、《勞動人事管理辦法》、《員工管理實施細則》。經(jīng)過認真審議討論，代表們以舉手表決的方式一致通過以上草案。 ? ? ? ?隨后，企業(yè)方首席代表與職工方首席代表分別簽訂了集體合同、工資集體協(xié)商專項合同。 ? ? ? ?按照會議議程，與會代表以舉手表決的方式，審議通過了大會選舉辦法（草案）、補選工會委員會候選人建議名單和大會監(jiān)票人、計票人建議名單。與會代表在監(jiān)票人的監(jiān)督下，以無記名投票的方式，選舉產(chǎn)生天河環(huán)境公司工會委員會委員2名、經(jīng)費審查委員會委員1名。 ? ? ? ?會議最后，公司黨支部書記、總經(jīng)理對會議進行總結(jié)。 ? ? ? ?他指出，本次會議審議通過了《集體合同》、《工資集體協(xié)商專項集體合同》、《勞動人事管理辦法》、《員工管理實施細則》，并現(xiàn)場簽訂了《集體合同》、《工資集體協(xié)商專項集體合同》，補選舉工會委員會委員。本次大會經(jīng)過全體代表的共同努力，圓滿完成了預定的議程，這次大會是一次團結(jié)的大會、鼓勁的大會、振奮精神的大會、開拓進取的大會，對于公司后期持續(xù)發(fā)展和維護職工合法權(quán)益、努力構(gòu)建新型和諧勞動關(guān)系具有重大而深遠的意義。 ? ? ? ?為認真貫徹本次職代會精神，提三點要求： ? ? ? ?一是堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習貫徹黨的二十大精神，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。二是圍繞新材公司“2881”發(fā)展目標，積極落實新材公司第一次黨代會精神，認真謀劃好2023年工作。三是加強工會自身體系建設(shè)，構(gòu)建良好的勞動關(guān)系。 ? ? ? ?最后，他號召廣大職工要在保定市總工會及集團、股份公司黨委的的正確領(lǐng)導下，在公司黨支部的帶領(lǐng)下，進一步解放思想、堅定信心、振奮精神、開拓進取，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，為實現(xiàn)全年的目標鼓足干勁，為推動公司管理水平再上新臺階作出新的貢獻。 ? ? ? ?大會在高亢嘹亮的《國際歌》中圓滿結(jié)束。 ? ?

為深入學習貫徹黨的二十大精神,提升基層思想政治工作質(zhì)量和水平，把思想政治工作同日常工作、重點工作、生產(chǎn)經(jīng)營管理、企業(yè)文化建設(shè)等工作緊密結(jié)合起來，進一步加強骨干隊伍建設(shè)，拓寬管理骨干視野，提升工作執(zhí)行力。2022年12月14-16日，天河環(huán)境公司組織開展了第一期工段班組長專項培訓，來自公司各職能部門的主管、分廠工段長共30余人參加了培訓。 ? ?此次培訓，邀請了財務(wù)處、生產(chǎn)品質(zhì)處、設(shè)備保全處、安全環(huán)保處的相關(guān)領(lǐng)導分別從成本管理現(xiàn)狀、成本管控，催化劑的生產(chǎn)工藝及質(zhì)量把控，設(shè)備日常維護以及安全理論和應(yīng)急救援實操等方面進行培訓。 ? ?為提高基層管理水平，培養(yǎng)卓越執(zhí)行力，激發(fā)員工責任心，提升團隊凝聚力，打造具有較強戰(zhàn)斗力的團隊，公司總經(jīng)理段天祥同志為大家進行了贏在執(zhí)行力專題培訓，從執(zhí)行力知識概述、執(zhí)行力缺失原因、怎樣提升執(zhí)行力、執(zhí)行力理念四個方面，進行講授、互動與分享，使大家受益匪淺，收獲良多。 ? ?為有效增強干部員工的廉潔從業(yè)和自律意識，規(guī)范從業(yè)行為，提高拒腐防變能力。現(xiàn)場組織全體培訓人員觀看了廉潔從業(yè)警示教育片《一部手機》《心淵》，教育引導全體員工明大德、守公德、嚴私德，做到克己奉公、以儉修身。 ? 最后，開展了為期半天的團隊拓展訓練，大家群策群力設(shè)計隊徽、隊形，展示團隊形象與風采，激發(fā)熱情與斗志，營造零號團隊氛圍。 ? ?游戲環(huán)節(jié)，大家更是積極參與。為了完成任務(wù)，大家獻計獻策，一起討論，不斷完善方案；游戲過程中，大家互助互信，絕不放棄任何一個贏得可能性。 ? ?一次培訓就是一次再提升。此次培訓，讓參訓人員清醒的認識到自身肩負的責任和自身能力提升的重要性。我們期待以此次培訓為契機，進一步增強基層團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為公司高質(zhì)量發(fā)展夯實堅實基礎(chǔ)。在滿滿的收獲中天河環(huán)境公司2022年第一期工段班組長培訓圓滿落下帷幕。 ?

11月18日下午，天河環(huán)境公司黨支部在公司二樓會議室組織召開“學習貫徹黨的二十大精神”主題黨日活動，活動由公司黨支部書記段天祥同志主持，公司黨支部班子成員、黨員參加會議，公司領(lǐng)導、各部門主要負責人列席會議。 ? 會議全景 本次活動首先學習了黨的二十大精神、黨的二十屆一中全會精神和十九屆七中全會精神，傳達學習了河北省委十屆三次全會精神、保定市委十二屆四次全會精神，傳達了集團和新材公司黨委擴大會議精神以及新材公司開展黨的二十大精神專題學習研討會精神。學習會后公司黨支部現(xiàn)場開展了學習黨的二十大精神理論知識答題活動，并組織全體黨員進行現(xiàn)場宣誓，重溫入黨誓詞、堅定理想信念。? 組織黨員同志進行重溫入黨誓詞活動 會議最后，公司黨支部書記作會議小結(jié)： 一是深刻領(lǐng)會黨的二十大重大意義。黨的二十大是在我國邁上全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關(guān)鍵時刻召開的一次十分重要的大會。大會明確了新時代新征程中國共產(chǎn)黨舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的目標繼續(xù)前進等重大問題，為黨和國家事業(yè)發(fā)展、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標指明了前進方向、確立了行動指南，對我們黨在新時代全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、全面推進中華民族偉大復興，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。 二是認真學習貫徹黨的二十大精神。要切實把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，按照集團、新材公司黨委部署要求，通過“第一議題”、三會一課、專題讀書班、主題黨日等多種形式，切實將大會精神學深悟透。黨員領(lǐng)導干部要發(fā)揮帶頭作用，原汁原味學習黨的二十大報告和黨章，認真領(lǐng)悟黨的二十大提出的新思想新論斷、作出的新部署新要求，結(jié)合工作實際落實落細，以實際行動推動黨的二十大精神落地生根。 三是全力以赴完成年度各項目標任務(wù)。要將貫徹落實黨的二十大精神，落實到行動上、體現(xiàn)在實效上。當前正值沖刺年度任務(wù)的關(guān)鍵時期，各級黨員干部要強化責任擔當，堅定信心、鼓足干勁、錨定目標，全力以赴推動全年工作圓滿順利收官。同時要認真謀劃好2023年工作思路，抓好2023年綜合經(jīng)營計劃和財務(wù)預算的編制工作。

2022年7月天河環(huán)境公司成功中標韓國 ShinDaeYang（新大洋）垃圾發(fā)電廠的煙氣脫硝用催化劑項目，通過公司上下通力協(xié)作，按期完成了生產(chǎn)保供及報關(guān)事宜，辦理了FTA產(chǎn)地證和MSDS證書。2022年8月24日完成發(fā)運，8月31日完成安裝和投運，截止目前已運行1個多月，運行情況良好。NOx排放達到20mg/Nm3以下，達到了預期的運行效果。 該項目設(shè)計溫度為180℃，脫硝效率≥80%，含濕量為16.55%，化學壽命≥16000h，我司選用30孔蜂窩催化劑，采用低溫高抗硫高活性垃圾發(fā)電廠專用催化劑，嚴格品質(zhì)管控，保證了各項指標，我司在垃圾發(fā)電領(lǐng)域再次獲得了客戶的認可！ 天河環(huán)境生產(chǎn)的低溫蜂窩催化劑具有活性高、抗硫抗水性能優(yōu)異、活性組分分散好、機械強度高、磨損率低、使用壽命長、聯(lián)合脫除二噁英、多種規(guī)格量身定制（25-40孔）等特點。我公司一向致力于低溫域脫硝產(chǎn)品的研發(fā)與使用，成功開發(fā)了160-230℃區(qū)間低溫脫硝催化劑，已在垃圾焚燒發(fā)電、焦化、鋼鐵燒結(jié)、軋鋼熱風爐、燃氣機組、化工、耐火材料、石灰窯等多領(lǐng)域得到了應(yīng)用，得到了業(yè)內(nèi)的一致好評。未來天和環(huán)境將一如既往致力于大氣污染物的治理，為國家打贏藍天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)貢獻自身的力量！

為認真貫徹落實股份公司三季度經(jīng)營分析會精神，總結(jié)分析三季度工作，梳理工作中存在的問題和不足，研討完善四季度工作任務(wù)和保障措施，10月14日下午，天河環(huán)境公司在三樓會議室組織召開了2022年三季度經(jīng)營分析會，公司領(lǐng)導、中層管理人員及管理技術(shù)骨干參加了會議。 ? 會議全景 會議傳達了股份公司三季度經(jīng)營分析會精神，財務(wù)處、銷售處分別通報了公司三季度運營狀況、銷售市場分析，提出了四季度專業(yè)管理要求。 各部門結(jié)合工作實際，匯報了三季度指標管控情況及工作中存在的不足，提出了四季度任務(wù)目標及具體保障措施。 圍繞四季度公司經(jīng)營目標任務(wù)，公司領(lǐng)導結(jié)合分管工作對四季度工作在市場建設(shè)、生產(chǎn)組織、安全環(huán)保、內(nèi)部管理等方面提出管理要求。 公司黨支部書記、總經(jīng)理段天祥對公司三季度工作進行了總結(jié)，肯定了三季度各部門在市場建設(shè)、生產(chǎn)組織、安全環(huán)保等方面所做的努力和取得的工作成效，但在總結(jié)成績的同時，段總也指出了公司前三季度工作中存在的問題和不足。 段總指出四季度公司將認真貫徹落實股份公司三季度經(jīng)營分析會精神和各項工作部署，以完成四季度目標任務(wù)為底線，盡全力彌補欠量，抓好重點工作，努力實現(xiàn)全年各項目標任務(wù) 會議最后組織參會人員集中觀看廉潔從業(yè)警示教育片。

為傳承中華民族孝老敬老的傳統(tǒng)美德，喜迎黨的二十大勝利召開，進一步增強黨支部凝聚力和責任感，天河環(huán)境黨支部在重陽節(jié)來臨之際組織開展了“孝老敬老幫扶”主題黨日活動。 9月27日上午，天河環(huán)境黨支部書記段天祥同志帶隊，在保定市新世紀社區(qū)張寶占書記、副主任韓麗的陪同下走訪轄區(qū)內(nèi)光榮在黨50周年老黨員及生活困難老黨員。 在老黨員家中，段書記和社區(qū)張書記、韓主任與他們親切交談，詳細詢問了老人們身體狀況、生活情況及需求，叮囑每位老人要保重身體，鼓勵他們多鍛煉、保持良好的心態(tài)，同時也介紹了公司的基本情況，并為老人們送去慰問品。老黨員們對企業(yè)黨組織的慰問表示感謝，深切感受到了黨組織深深的關(guān)懷，表示很溫暖、很感動。 此次主題黨日活動讓轄區(qū)內(nèi)老黨員感受到了來自黨和企業(yè)的關(guān)愛，進一步凝聚了黨員力量，激發(fā)了組織活力，營造了良好的社會氛圍，體現(xiàn)了天河環(huán)境服務(wù)人民、奉獻社會的良好企業(yè)形象。

為迎接黨的二十大順利召開，進一步激發(fā)廣大干部員工愛黨愛國熱情，凝聚奮進力量，9月30日下午，“歌頌祖國 唱響青春”歌詠大賽在天河環(huán)境公司三樓會議室隆重舉行。 ? 活動開始前，天河環(huán)境公司工會副主席王志明同志代表公司上臺致辭，王總表示，管理權(quán)交接兩周年以來，天河環(huán)境在集團及股份公司的堅強領(lǐng)導下，在股東方的傾力支持下，凝心聚力、奮楫篤行，取得了一定成績，這是全體天河人和衷共濟、一夢同心、砥礪奮進的結(jié)果，希望全體天河人不忘初心、開拓創(chuàng)新、努力拼搏，堅信天河公司一定會再創(chuàng)輝煌、再創(chuàng)新篇！ ??????? ?“紅日升在東方 其大道滿霞光”，接下來，一首《萬疆》拉開了歌詠比賽的大幕，不一樣的歌聲一樣的感動，不一樣的表達一樣的深情，目光所致皆為華夏，五星閃耀皆為信仰，一首首歌頌祖國母親的歌曲勾勒出錦繡山河，日月悠長。大家用歌聲表達了對美好生活的歌詠和對祖國深厚的感情，展現(xiàn)了天河人陽光向上、健康積極的生活態(tài)度。 ? 此次活動，大家唱出了激情，唱出了感恩，帶著美好的祝愿，相信我們的祖國會越來越美好、越來越昌盛。天河人也將以更加飽滿的熱情，在新時代的趕考之路上劈波斬浪，一往無前、努力奮進，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。 ? 國慶節(jié)當天，新中國迎來73周年華誕，天河環(huán)境舉行國慶升國旗儀式。早上8時整，在雄壯的國歌聲中，鮮艷的五星紅旗冉冉升起，迎風飄揚，全場人員行注目禮，共同見證國旗升起的神圣時刻，以此表達對偉大祖國的深情祝福。

天河環(huán)境公司以“推動質(zhì)量變革創(chuàng)新，促進質(zhì)量強國建設(shè)”為主題，認真落實質(zhì)量月各項活動，繼續(xù)組織開展“質(zhì)量月征文活動”、“質(zhì)量月混煉生產(chǎn)技能比武競賽”、“質(zhì)量隱患排查整改”、“多元化培訓”、“市場滿意度調(diào)查及客戶服務(wù)活動”等系列活動。 一、組織開展以質(zhì)量月活動宗旨為主題的征文活動 以圍繞“我身邊的質(zhì)量故事”為主題進行征文活動，各部門積極組織參與，共提交征文18篇，評委會按照評分標準，秉著公平、公正、公開的原則對征文進行評分，評選出六篇獲獎作品，并將獲獎的作品在質(zhì)量月活動看板中進行展示。通過征文評比活動，促使全體員工認識到產(chǎn)品質(zhì)量的重要性，凝聚全員思想、匯聚全員力量，投入到質(zhì)量品牌建設(shè)的工作中。 二、組織開展混煉生產(chǎn)技能比武競賽活動 為進一步提升崗位技能水平，提高對產(chǎn)品質(zhì)量的把控，9月27日組織開展質(zhì)量月混煉生產(chǎn)技能比武大賽，以班組為單位進行參賽，共計5個班組，每個班組選派2名選手。本次大賽由公司分管領(lǐng)導及相關(guān)部門負責人擔任評委。評委對泥料的手感進行現(xiàn)場打分，泥料的成分、水分、pH值均由質(zhì)檢員在實驗室進行檢測，評選出前三名。 三、組織開展質(zhì)量隱患排查整改活動 加強質(zhì)量工藝管控，強化質(zhì)量工藝意識，結(jié)合質(zhì)量月活動方案，持續(xù)開展質(zhì)量工藝隱患排查。排查內(nèi)容包括催化劑生產(chǎn)的工藝、質(zhì)量和影響質(zhì)量工藝的模具、設(shè)備等問題，對排查發(fā)現(xiàn)的問題制定整改措施并落實。 四、組織開展專業(yè)多元化培訓活動 天河環(huán)境公司牽頭與廣西海螺環(huán)境公司，以騰訊會議的形式組織開展SCR專業(yè)知識培訓，9月15日銷售處進行《催化劑售后典型案例處理及剖析》專題培訓，9月23日生產(chǎn)品質(zhì)處進行《催化劑檢測技術(shù)及其應(yīng)用》專題培訓，通過培訓，強化員工對SCR系統(tǒng)知識的儲備。 五、組織開展市場滿意度調(diào)查及客戶服務(wù)活動 為順應(yīng)當前市場需求變化，深入了解客戶對公司產(chǎn)品的使用情況，不斷改善公司銷售服務(wù)，提高客戶滿意度。銷售處通過實地走訪和客戶線上問卷調(diào)查相結(jié)合的方式，對天河環(huán)境公司各區(qū)域客戶組織開展了2022年度客戶滿意度調(diào)查。通過對直接業(yè)主、工程公司、海螺內(nèi)部、集采大客戶四類客戶，從產(chǎn)品質(zhì)量、安裝服務(wù)、意見建議三大方面，11項內(nèi)容進行了調(diào)查。結(jié)合調(diào)查的滿意度指數(shù)與客戶提出的意見、建議，制定了改進方案，進一步強化質(zhì)量管控，提升售后服務(wù)力量，增強產(chǎn)品創(chuàng)新能力。 天河環(huán)境公司按照質(zhì)量月活動方案部署，有條不紊地圓滿完成各項活動。質(zhì)量是立業(yè)之本，牢固樹立質(zhì)量第一意識，弘揚工匠精神，落實主體責任，走以質(zhì)量取勝的路子，著力依靠創(chuàng)新推進質(zhì)量攻關(guān)。天河環(huán)境公司將以質(zhì)量月為起點，圍繞股份公司“2881”發(fā)展目標，以實際行動落實股份公司黨代會及中期會議精神，不斷增強質(zhì)量發(fā)展能力，全面提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，提高公司整體運營質(zhì)量。